Vous avez envie de réorienter votre carrière mais vous risquez de rencontrer des freins.
Voici quelques conseils pour vous en défaire :
- La confiance en soi
Le manque de confiance en soi est sans doute la plus grosse épine dans le pied qui empêche une personne de libérer son potentiel.
Pour prendre confiance en soi, il faut dresser un tableau avec 5 colonnes :
- Mes qualifications
- Mes compétences
- Mon expertise
- Mon expérience
- Ma plus-value
2. L’impact sur les obligations familiales
Avant de réorienter sa carrière ou d’accepter une promotion, une femme réfléchira plutôt deux fois qu’une aux impacts potentiels d’un tel changement.
Les questions à se poser sont :
- Quid en cas de réunions tardives ?
- Comment vais-je pouvoir aider mes parents malades ?
- Qui va s’occuper de mes enfants ?
3. Les mauvaises habitudes
Il est primordial de se débarrasser rapidement de ses mauvaises habitudes afin de pouvoir avancer :
- La procrastination
- L’indécision
- Le manque d’organisation
- La résistance au changement
Si besoin, se faire aider par un coach…
4. Les discriminations de genre
Elles pénalisent les femmes qui n’ont pas accès aux mêmes opportunités que leurs collègues masculins.
De même, elles n’ont pas :
- Les mêmes chances d’embauche
- Les mêmes salaires pour un travail similaire
Il faut avoir la force de négocier son salaire ou une augmentation.
5. Le manque de modèles féminins
Vous en connaissez beaucoup, vous, des femmes PDG, directrices, présidentes ?
C’est bien le problème car comme il n’y en a pas beaucoup, la plupart des femmes pensent que ses postes là ne sont pas pour elles.
Il ne faut pas hésiter à postuler pour des postes importants, à partir du moment où la personne a les qualifications pour.
6. Le plafond de verre
Il s’agit d’une sorte de barrière invisible et parfois inconsciente basée sur des préjugés.
Il faut s’inspirer des femmes qui ont réussi et continuer à briguer des postes à responsabilité.
A force, il finira par tomber ce plafond.
Avec tous ces conseils, vous allez rebooster votre carrière !